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                    • 基本信息

                    • 职位描述

                      (1)按照总经理指示,负责公司5S监督管理。
                      (2)负责调整制定员工招聘、人才培养、制定相关制度规定工作,并监督、检查各项措施的贯彻和实施情况。
                      (3)负责建立全店人事档案,各岗位人员编制、配置、调动提出意见。
                      (4)负责考勤汇总、员工请假管理。
                      (5)监督、贯彻5S制度的落实、执行情况。
                      (6)认真计划、组织、积极协调各项后勤保障,确保完成各项服务工作。
                      (7)有驾驶证及车行行政经验优先

                      联系我时,请说是在普宁招聘网上看到的,谢谢!
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